2023年1月1日,德国《供应链尽职调查法》(简称《供应链法》)正式生效。新法律要求德国企业(包括总部、主要分支机构、行政总部、法定所在地或分支机构)通过履行明确的尽职调查义务来尊重人权和达到某些环境要求。 目前,该法案对员工人数超过3000人的企业起效,2024年起适用范围将扩大到员工人数超过1000人的企业。
企业的责任不只包括自身业务领域,还会延伸到直接合同伙伴和其他(间接)供应商的行为。
2023年1月1日,德国《供应链尽职调查法》(简称《供应链法》)正式生效。新法律要求德国企业(包括总部、主要分支机构、行政总部、法定所在地或分支机构)通过履行明确的尽职调查义务来尊重人权和达到某些环境要求。 目前,该法案对员工人数超过3000人的企业起效,2024年起适用范围将扩大到员工人数超过1000人的企业。
企业的责任不只包括自身业务领域,还会延伸到直接合同伙伴和其他(间接)供应商的行为。
《供应链法》对企业有什么要求?
明确内部职责
建立风险管理体系
定期进行风险分析
发布政策声明
采取预防措施
针对违规情况制定和实施纠正措施
建立投诉程序
关于供应链管理的文件记录和年度报告
德国联邦经济和出口管制办公室 (BAFA) 负责监督供应链法的遵守情况。 为此,当局拥有有效的执法手段和管制权,其任务包括:如核查企业是否遵守报告义务,执行检查,发现、消除和预防违规行为,甚至实施强制性制裁和罚款。
还没针对《供应链法》采取任何行动?还在感到不知所措?这种情况我们为您提供:
量身定制的解决方案:
我们与您共同制定切实可行的措施以及量身定制的企业战略,您可以借此成功履行供应链中应尽的尽职调查义务。
项目支持:
我们以专业知识支持您在供应链中创造和建立必要条件,以遵守《供应链法》的要求。通过我们的全球网络,无论您身在何处,我们都能为您提供有力的支持。
已确定战略但缺少满足《供应链法》的单个执行模块?这种情况我们为您提供:
既往情况:
通过联合研讨会阐明业务活动,了解您的供应链现状。
差距分析:
我们与您共同明确可持续发展理念中可能存在的差距,并定义路线图、角色及责任,以便有针对性地实施适当措施来遵守供应链法。
已经为《供应链法》做好准备?已经确立企业战略和责任?这种情况,以下认证能为您实际履行尽职调查义务提供最佳起点:
OEKO-TEX® RESPONSIBLE BUSINESS:
在供应链中实施企业尽职调查的管理工具。
Green Button:
德国政府颁发的可持续纺织品标签,符合企业尽职调查要求是签发该标签的两大必要条件之一。
海恩斯坦是OEKO-TEX®的创始机构 ,也是德国联邦经济合作与发展部(BMZ)批准签发Green Button纺织品标签的认证机构。
OEKO-TEX® RESPONSIBLE BUSINESS标准_2024
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